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Titolo

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Responsabile Vendite Automobilistiche

Descrizione

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Cerchiamo un Responsabile Vendite Automobilistiche dinamico e motivato per guidare il nostro team di vendita e raggiungere gli obiettivi aziendali nel settore automotive. Il candidato ideale avrà una solida esperienza nella gestione delle vendite di veicoli, capacità di leadership e una profonda conoscenza del mercato automobilistico. Sarà responsabile di sviluppare strategie di vendita efficaci, coordinare le attività del team, mantenere relazioni con i clienti e garantire un alto livello di soddisfazione. Il ruolo richiede anche la capacità di analizzare i dati di vendita, monitorare le tendenze del mercato e collaborare con altri dipartimenti per ottimizzare le performance commerciali. Offriamo un ambiente di lavoro stimolante, opportunità di crescita professionale e un pacchetto retributivo competitivo.

Responsabilità

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  • Sviluppare e implementare strategie di vendita per il settore automobilistico.
  • Gestire e motivare il team di venditori per raggiungere gli obiettivi di vendita.
  • Monitorare le performance di vendita e analizzare i dati di mercato.
  • Mantenere e sviluppare relazioni con clienti chiave e concessionarie.
  • Coordinare le attività promozionali e le campagne di marketing.
  • Garantire la conformità alle politiche aziendali e alle normative di settore.
  • Formare e supportare il team di vendita per migliorare le competenze.
  • Collaborare con il reparto marketing per allineare le strategie commerciali.
  • Gestire il budget del reparto vendite e ottimizzare le risorse.
  • Preparare report periodici sulle attività e i risultati di vendita.

Requisiti

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  • Esperienza comprovata nella gestione delle vendite nel settore automobilistico.
  • Ottime capacità di leadership e gestione del team.
  • Conoscenza approfondita del mercato e dei prodotti automotive.
  • Eccellenti capacità comunicative e relazionali.
  • Capacità di analisi dei dati e orientamento ai risultati.
  • Diploma o laurea in discipline economiche o affini.
  • Flessibilità e capacità di adattamento in un ambiente dinamico.
  • Conoscenza delle tecniche di negoziazione e vendita.
  • Padronanza degli strumenti informatici e CRM.
  • Disponibilità a viaggiare per incontri con clienti e concessionarie.

Domande potenziali per l'intervista

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  • Quali strategie utilizzeresti per aumentare le vendite di veicoli in un mercato competitivo?
  • Come motivi il tuo team per raggiungere gli obiettivi di vendita?
  • Raccontaci un'esperienza in cui hai gestito con successo una crisi nel reparto vendite.
  • Come analizzi e interpreti i dati di vendita per migliorare le performance?
  • Quali strumenti utilizzi per mantenere relazioni efficaci con i clienti?
  • Come ti tieni aggiornato sulle tendenze del mercato automobilistico?
  • Descrivi la tua esperienza nella gestione di budget e risorse.
  • Come affronti la formazione e lo sviluppo del tuo team?
  • Qual è la tua esperienza con le campagne di marketing integrate alle vendite?
  • Come garantisci la conformità alle normative nel processo di vendita?